Wandlungen in der Personalführung durch die "autonomen Arbeitsgruppen"?
- Wandlungen in der Personalführung durch die "autonomen Arbeitsgruppen"? - In: Die Bedeutung gesellschaftlicher Veränderungen für die Willensbildung im Unternehmen / hrsg. von Horst Albach. - Berlin : Duncker & Humblot, 1976. - S. 521-538. - (Schriften des Vereins für Socialpolitik ; N.F., 88)
Author: | Lutz von RosenstielGND |
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Frontdoor URL | https://opus.bibliothek.uni-augsburg.de/opus4/6537 |
ISBN: | 978-3-428-03635-6OPAC |
Parent Title (German): | Die Bedeutung gesellschaftlicher Veränderungen für die Willensbildung im Unternehmen |
Publisher: | Duncker & Humblot |
Place of publication: | Berlin |
Editor: | Horst Albach, Dieter Sadowski |
Type: | Part of a Book |
Language: | German |
Year of first Publication: | 1976 |
Release Date: | 2017/07/21 |
First Page: | 521 |
Last Page: | 538 |
Note: | Verhandlungen auf der Arbeitstagung des Vereins für Sozialpolitik Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften in Aachen 1975 |
Series: | Schriften des Vereins für Socialpolitik ; N.F., 88 |
Institutes: | Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät |
University Bibliography legacy data (bibliographical metadata without fulltext): | University Bibliography legacy data (bibliographical metadata without fulltext) |